{本之殇!} [复制链接]

十八子:

中纪委:有领导找犯错干部谈话开场是老兄对不起 _国内 _光明网

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今天, 谈到了法治与人权!

就从法治与人权来谈一谈, 工作中称呼的理解吧!

法治的角度, 当事人在还没定罪前, 不应标上罪犯的标签!

那么, 身份是平等的, 暖一点的称呼, 只需利于工作的顺利进行,

应没不适合之评!

人权的角度, 也一样! 那怕面对嫌疑人, 基本的尊重, 只需不影响工作,

也应可用!

法律条文是冰冷与刚性的! 如果人性化的温暖, 有助于工作,

可减少抗拒与抵触, 又如何不好呢?

放松一点对工作人员的刚性要求, 换取他们的工作积极性,

或许对全面工作更有积极的意义!

做好了这一点, 与一线的文明规范执法,

中国的人权尊重, 也会让国际社会仰望!

十八子:

今天, 谈到了法治与人权!

就从法治与人权来谈一谈, 工作中称呼的理解吧!

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从初衷来谈吧! 工作的效果才是刚性的要求!

十八子:
今天我休息_百度百科
电影名，上海电影制片厂摄制于1959年，导演鲁韧，主演仲星火；其主要剧情为：派出所所长爱人姚美贞给警察马天民介绍个对象——邮递员刘苹，并让马天民休息日去会面。赴约途中，马天民帮助一老农救了掉在河里的小猪，接着又送一个得了急病的小孩去医院，因而一误再误。到刘苹家时天已黄昏。刘苹以为他没...
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李克强总理从小食店读出哪些“大智慧”？

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“这些小食店都是小本生意，属于草根创业，群众口碑好，也有创新发展的意愿和社会需求。”李克强说，“对这些业态的监管，怎么把握好分寸，既执行有关规定，又扶持善待创业者?这个问题需要我们认真思考。”

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人民日报刊文：敢于试错是一种改革智慧

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改革，就是从没有路的地方走出一条路来。改革走到今天，已经进入深水区，如何理解“深水区”？一方面是阻力增大、风险增多，另一方面也意味着不确定性更大，要找到破解难题的办法，更需要敢于试错的勇气。比如说，国企改革，如何既保留公有制的性质同时又激发企业活力？供给侧结构性改革，如何既化解过剩产能同时又提升供给质量？引领经济新常态，如何既稳增长、控风险同时又提质量、增效益？在找到答案之前答案是未知的，因此，要鼓励创新就必须允许试错，要谋划改革就必须放开尝试。这也是为什么，中央全面深化改革领导小组着重强调：既鼓励创新、表扬先进，也允许试错、宽容失败。

从这个意义上讲，干部不作为的最大危害还不只是耽误工作，更在于关闭了试错的空间，取消了探索的可能性。正因此，崇尚实干最重要的是要鼓励探索、允许试错，建立宽容失败的容错机制。党的十八届六中全会强调：建立容错纠错机制，宽容干部在工作中特别是改革创新中的失误，这或许正是其深意所在。

“罗一笑事件”策划人：已接受了民政等部门调查　

给罗一笑捐款，我傻吗？

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但话题君（微信：todaytopic）以为，嘲讽捐款和转发者是傻子，依然没有必要。没有哪种舆论可以对抗人性，一个社会的同情心，更多地是遵循水满则溢、月亏则盈的道理，很难说同情心就有一个总量，这里透支了，别处就一定会减少了。《罗一笑，你给我站住》能引发这么巨量的捐款和转发，是因为文章写得确实令人感动，足以让平时并不怎么热爱公益慈善的人展示出他们的同情心。从这个角度讲，对于整个社会是好事，并不应该嘲讽他们，来压抑这种与人为善的冲动。

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十八子:

今天, 谈到了法治与人权!

就从法治与人权来谈一谈, 工作中称呼的理解吧!

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习近平：普及宪法知识增强宪法意识 弘扬宪法精神推动宪法实施